圍繞《深海迷航2》開發(fā)團隊的解雇風波近日出現(xiàn)戲劇性轉折。發(fā)行商Krafton在訴訟過程中撤回關鍵指控，不再堅持"創(chuàng)始人團隊為獲取獎金倉促推出游戲"的原先主張，這一變化令法律專家直呼"令人困惑"。
據(jù)法庭文件披露，Krafton此前指控Unknown Worlds創(chuàng)始人查理·克利夫蘭、馬克斯·麥圭爾及CEO泰德·吉爾試圖在游戲未達標準時強行推出搶先體驗版，以觸發(fā)2.5億美元業(yè)績獎金條款。但在證據(jù)開示階段，經(jīng)Fortis Advisors律師事務所質詢后，Krafton未能提供相關證據(jù)支持這一說法，最終撤回了該項指控。
目前Krafton轉而強調創(chuàng)始人團隊存在"未盡開發(fā)監(jiān)督職責"等問題，包括涉嫌私自留存含有機密信息的存儲設備。值得注意的是，這些指控細節(jié)是在解雇事件后才被披露的，Krafton試圖以"追溯性證明"來合理化其解雇決定。對此，F(xiàn)ortis方面指出Krafton存在證據(jù)開示程序配合不力的情況。
這場糾紛已從法律戰(zhàn)場蔓延至輿論領域。在玩家群體發(fā)起抵制行動后，Krafton近期調整了獎金政策：將考核期延至2025年，并將原定2.5億美元獎金中的2500萬美元改為由40名現(xiàn)員工平分。而根據(jù)原協(xié)議，被解雇的領導團隊本應獲得其中2.25億美元。
隨著雙方同意進入?yún)f(xié)商階段，這場涉及巨額資金的糾紛或將持續(xù)數(shù)年?！渡詈Ｃ院?》仍計劃于2026年在PC和Xbox Series X|S平臺推出搶先體驗版，但開發(fā)團隊的人事動蕩可能對項目進度產生影響。
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